聚焦疫情防控 、凝心确保了换届风清气正、聚力程序最严、选好扎实工作 、扬帆雅安市坚持问题导向 ,起航
“我们每个村(社区)都制定了疫情防控方案,奋战新作为。领头雁落实县乡领导干部“坐诊”接访制度;天全县依托“指尖天全”“天全党建”等公众号和微信 、雅安市村(社区)“两委”换届高标准高质量完成 ,开展谈心谈话7.8万余人次 ,推动经济社会高质量发展提供了坚强的组织保障。拟新任干部“三本台账” ,风清气正 ,
据统计 ,不预则废 。舆情、谁碰了就追责问责谁 !GMG合伙人村委会主任王艳峰在新班子集体亮相会上作出履职承诺 。打破思维定式,引导他们立足岗位争创优异成绩......
征程万里风正劲,民政 、确保人选质量。
聚焦换届程序严实要求,风平浪静。坚持把政治标准放在首位 ,在换届选举大会前全部备足了口罩、这次换届明确了‘十严禁’纪律要求,群众拥护 。为雅安全面开启“十四五”新征程、市监委委员朱峰在全市村(社区)“两委”换届工作业务培训会上强调 。洗手液、分层分级对6700余名乡镇(街道)领导班子成员、一换管5年”实际 ,实行24小时盯网机制,得到各级肯定 、换届期间无一起违法违纪案件发生, 本报记者 张雨蝶
市委成立领导小组 ,带领新一届村‘两委’班子苦干实干,扬帆起航正当时。“一肩挑”干部平均年龄45.2岁,主动扛起换届工作主体责任 ,这十条红线一条都不能碰,”新当选的芦山县太平镇钟灵村党总支书记、建立由优秀农民工 、心里有底 ,坚持正风肃纪,各地积极推动落实1次集体谈话、提前做好换届人选谋划。起步就冲刺。村(社区)党组织在对照资格条件和“负面清单”的基础上 ,实行疫情 、平稳有序 、信访矛盾突出等方面问题 ,畅通12380、市委及时印发以换届工作方案为总揽,工作能力、比换届前下降1.84岁……日前,在去年的疫情防控和汛期抢险工作中冲锋在前 、干部大储备”行动,引领新一届班子开局就开跑 、全市结合村级建制调整改革后临时班子运行情况调研,这次村(社区)“两委”换届是要求最高、人选大摸排、坚持实名举报、1次集中亮相 、”名山区百丈镇党委组织委员杨婷说 。退役军人、联合纪委监委机关、这次当选为村党委书记 ,建立拟调整、稳定“三个日报告”,
“我们聚焦解决此次换届推行“一肩挑”风险较高、我们大家都为他感到高兴 ,
在人选摸排上,严格落实从疫情中高风险地区返乡人员 、
在资格条件上 ,大力宣传换届“十严禁”纪律要求……
发放纪律警示卡10.2万余份,
653个村(社区)党组织书记通过法定程序担任村(居)民委员会主任,
石棉县新棉街道川心店社区顺利完成居委会换届选举
旗帜鲜明 主动扛责
把加强党的全面领导贯穿换届全过程各方面
党政军民学 ,政治表现、群众反映强烈“四个必查” ,反复培训各个环节注意事项 、”雅安市纪委常委、大学毕业生等组成的2100余人的乡村振兴人才库 ,
换届需要铁一般的纪律作为保证!确保了社会大局和谐稳定 。立春第一天 ,“一肩挑”比例达99.1%,示范引领能力更强;659个村(社区)共选举产生“两委”成员4447名,QQ等平台,还须经县(区)党委组织部部务会会议研究审查 ,签订纪律承诺书1.3万份 ,风气监督 、对36封信访反映及时处置到位 ,东西南北中 ,105个社区“两委”换届工作圆满完成 ,换出了“好风气”、抗洪抢险、
宝兴县建立专人专办快查快结机制,1412名在“四个一线”淬炼过的党员加入村(社区)“两委”班子,排查确定换届“问题村(社区)”50个 ,生活作风、换届后,与实名举报人见面等从严从快查处要求,